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Fabian Tausch에서 제공하는 콘텐츠입니다. 에피소드, 그래픽, 팟캐스트 설명을 포함한 모든 팟캐스트 콘텐츠는 Fabian Tausch 또는 해당 팟캐스트 플랫폼 파트너가 직접 업로드하고 제공합니다. 누군가가 귀하의 허락 없이 귀하의 저작물을 사용하고 있다고 생각되는 경우 여기에 설명된 절차를 따르실 수 있습니다 https://ko.player.fm/legal.
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Vom Gründer zum Geschäftsführer: Die Herausforderung der Skalierung eines Tech-Startups

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Als Plattform vermittelt Zenjob derzeit fast zwei Millionen Schichten von Aushilfs- und Studentenjobs pro Jahr - und das zu 97% automatisiert. Investoren sehen die Technologie-Innovation und investieren 2022 weitere 45M EUR in einer Series D Finanzierungsrunde.


Frederik Fahning, Founder und Geschäftsführer erzählt im Interview, wie Zenjob von der Idee zu einem Unternehmen mit über 300 Mitarbeitern und einem Umsatz im dreistelligen Millionenbereich gewachsen ist. Er spricht offen über die Herausforderungen beim Aufbau eines Marktplatzes, die Bedeutung von Automatisierung für ihr Geschäftsmodell und wie sie die Balance zwischen Wachstum und Profitabilität gefunden haben.


Es ist extrem relevant zu beleuchten, dass Zenjob sehr viel Wert auf die Automatisierung gelegt hat.

Der Auftrag ist nicht automatisierbar? Dann können wir den Kunden nicht annehmen.

Selbst wenn zu Beginn nicht alles 100% Tech war, sondern auch von Mitarbeitern noch ausgeführt wurde, war das ein essentieller Baustein zu einer Automatisierungsrate von 97%.


Was du lernst:

  1. Wie Zenjob durch Technologie Prozesse automatisiert
  2. Strategien zur kontinuierlichen Verbesserung des Automatisierungsgrades der Technologielösung
  3. Technologie Buy or Build Entscheidungen in frühen Unternehmensphasen
  4. Frederiks Ansatz zu Leadership, Feedback und der Entwicklung einer gesunden Unternehmenskultur.
  5. Wachstum vs. Profitabilität - Frederiks Gedanken zu finanziell nachhaltigem Wachstum im Venture-Bereich.

ALLES ZU UNICORN BAKERY:

https://zez.am/unicornbakery


Mehr zu Frederick:

LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/frederik-fahning-5558b5bb/

Zenjob: https://www.zenjob.com/de/


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Marker:

(00:00:00) Gescheiterte Finazierungsrunde

(00:06:21) Finance Playbook

(00:13:00) First traction

(00:21:38) Qualitätskontrolle skalieren

(00:27:21) Pre-Automation Dirty Work skalieren

(00:34:21) Gründerteam & first Hirers

(00:41:48) GTM Strategy

(00:45:24) Branding Insights

(00:52:49) Kontinuierliches Lernen als Founder

(00:54:33) Whitelabeling als Wachstumschance?

(01:01:33) Founder to Geschäftsführer

(01:09:31) Feedback Gespräche führen

(01:13:55) Unternehmenskultur entwickeln

(01:19:55) Profitabilität vs. Wachstum



Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

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  2. Strategien zur kontinuierlichen Verbesserung des Automatisierungsgrades der Technologielösung
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