Player FM 앱으로 오프라인으로 전환하세요!
Varför flyr talangfulla yrkesmänniskor Sverige?
Fetch error
Hmmm there seems to be a problem fetching this series right now. Last successful fetch was on December 30, 2023 01:21 ()
What now? This series will be checked again in the next day. If you believe it should be working, please verify the publisher's feed link below is valid and includes actual episode links. You can contact support to request the feed be immediately fetched.
Manage episode 343399132 series 2141936
I sitt jobb på Allbright-stiftelsen granskar Maija Inkala näringslivet toppskikt, med henne snackar vi om de skeva problemen, dassiga kompisrekryteringar och hur vi skapar förändringen.
Lyssna på alla avsnitt i Sveriges Radio Play.
💼 Tärkeitä asioita kring våra jobb.
Sverige har högt utbildad arbetskraft men majoriteten av dörrarna står stängda. Vems ansvar är det rekrytera och befordra de mest kompetenta och varför bli snabbt växande start-ups så homogena?
Kalle och Sanna hänger med Maija Inkala, talesperson för Allbright-stiftelsen!
🚩 Röda flaggor
Vad betyder det att ha olika hattar, att en arbetsplats har högt i tak eller att man söker en SoMe-ninja tai guru? Maija kääntää meille termerna och punaisia lippuja man kan stöta på i jobbannonser, arbetsintervjuer och på arbetsplatsen.
💬 Fördomar sätter tonen.
Om du har ett utomeuropeiska klingande namn kan det göra att du inte ens blir kallad till en arbetsintervju, trots att du enligt en AI/dator är statistiskt mest lämpad för rollen. Fördomar sätter tonen och frågorna, som kan handla om din sociala kompetens och värderingar medan en annan kandidat får frågor som rör det faktiska jobbet.
Maija berättar hur du eller din arbetsgivare steg-för-steg kan skapa en rättvis rekryteringsprocess.
Är förresten ett finskklingande namn något som kan hjälpa eller stjälpa? Varför vill många av oss andra- och tredje generationens sverigefinnar fortfarande jobba så hårt?
Detta och mer i POPULA!
Kalle Kinnunen & Sanna Laakso
popula@sverigesradio.se
352 에피소드
Fetch error
Hmmm there seems to be a problem fetching this series right now. Last successful fetch was on December 30, 2023 01:21 ()
What now? This series will be checked again in the next day. If you believe it should be working, please verify the publisher's feed link below is valid and includes actual episode links. You can contact support to request the feed be immediately fetched.
Manage episode 343399132 series 2141936
I sitt jobb på Allbright-stiftelsen granskar Maija Inkala näringslivet toppskikt, med henne snackar vi om de skeva problemen, dassiga kompisrekryteringar och hur vi skapar förändringen.
Lyssna på alla avsnitt i Sveriges Radio Play.
💼 Tärkeitä asioita kring våra jobb.
Sverige har högt utbildad arbetskraft men majoriteten av dörrarna står stängda. Vems ansvar är det rekrytera och befordra de mest kompetenta och varför bli snabbt växande start-ups så homogena?
Kalle och Sanna hänger med Maija Inkala, talesperson för Allbright-stiftelsen!
🚩 Röda flaggor
Vad betyder det att ha olika hattar, att en arbetsplats har högt i tak eller att man söker en SoMe-ninja tai guru? Maija kääntää meille termerna och punaisia lippuja man kan stöta på i jobbannonser, arbetsintervjuer och på arbetsplatsen.
💬 Fördomar sätter tonen.
Om du har ett utomeuropeiska klingande namn kan det göra att du inte ens blir kallad till en arbetsintervju, trots att du enligt en AI/dator är statistiskt mest lämpad för rollen. Fördomar sätter tonen och frågorna, som kan handla om din sociala kompetens och värderingar medan en annan kandidat får frågor som rör det faktiska jobbet.
Maija berättar hur du eller din arbetsgivare steg-för-steg kan skapa en rättvis rekryteringsprocess.
Är förresten ett finskklingande namn något som kan hjälpa eller stjälpa? Varför vill många av oss andra- och tredje generationens sverigefinnar fortfarande jobba så hårt?
Detta och mer i POPULA!
Kalle Kinnunen & Sanna Laakso
popula@sverigesradio.se
352 에피소드
모든 에피소드
×플레이어 FM에 오신것을 환영합니다!
플레이어 FM은 웹에서 고품질 팟캐스트를 검색하여 지금 바로 즐길 수 있도록 합니다. 최고의 팟캐스트 앱이며 Android, iPhone 및 웹에서도 작동합니다. 장치 간 구독 동기화를 위해 가입하세요.