Les Dérangeants, ce sont 6 jeunes entrepreneurs à succès dont la vision bouleverse les vieux réflexes. Ce sont Marie-Josée Richer, Etienne Crevier, Farnel Fleurant, Dominic Gagnon, Elisabeth Abbatiello et Philippe Lamarre. Ils ont du culot, des contacts et une solide conscience sociale. Souvent, tout ce qui leur manque, c’est un peu de sagesse! Inspirants à côtoyer et impossibles à ignorer, ils se regroupent au sein de l’OBNL Les Dérangeants et lancent le podcast Les Dérangeants – fièrement ...
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J7 Media에서 제공하는 콘텐츠입니다. 에피소드, 그래픽, 팟캐스트 설명을 포함한 모든 팟캐스트 콘텐츠는 J7 Media 또는 해당 팟캐스트 플랫폼 파트너가 직접 업로드하고 제공합니다. 누군가가 귀하의 허락 없이 귀하의 저작물을 사용하고 있다고 생각되는 경우 여기에 설명된 절차를 따르실 수 있습니다 https://ko.player.fm/legal.
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Ep.206 - Simon De Baene - GSoft : Bâtir une suite de produits technologiques et atteindre 100M US en revenus annuels
Manage episode 357829750 series 2646727
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100M US en chiffre d'affaires à l'année...
Une suite de produits technologique utilisée par des entreprises dans les 4 coins du monde...
Un culture RH qui sort de l'ordinaire...
Les mots commencent même à nous manquer pour décrire les exploits que G-Soft accompli avec l'ensemble de ses entreprises.
L'année dernière on avait d'ailleurs eu la chance d'avoir un entretien davantage orienté produit avec un des co-fondateur, Guillaume Roy.
Aujourd'hui, on s'attaque davantage à la vision affaire avec leur CEO Simone De Baene.
Le groupe Montréalais qui connait beaucoup de succès avec logiciels Sharegate, Officevibe ou encore Softstart, vient de faire l'acquisition de l'entreprise Didacte.
La croissance par acquisition qui n'était pas dans les plans du groupe s'est finalement révélé une approche gagnante pour les associés qui n'ont pas terminé de créer!
Vous apprendrez d'ailleurs dans le podcast qu'ils sont à quelques semaines de lancer un nouveau produit technologique!
En plus d'acquisition et de création, on parle de la transition qu'ils ont fait du service aux produits et également du changement qu'ils ont opéré en ce qui concerne la culture relié au bureau.
Un entretien de plus d'une heure qui risque de vous donner la motivation pour bien débuter la semaine!
Sans plus attendre, ma discussion avec Simon de Baene.
Je vous invite à vous inscrire à l'atelier de mon ami Romain Collignon : https://formation.romaincollignon.com/atelier-optins1zve83j57635269
Pour en savoir plus sur GSoft : https://www.gsoft.com/en/
Pour avoir un deuxième avis sur vos campagnes publicitaires : j7media.com/hypercroissance
Pour discuter avec moi sur Linkedin : https://www.linkedin.com/in/antoine-gagn%C3%A9-69a94366/
Notre podcast Social Selling : https://www.j7media.com/fr/social-selling
Notre podcast Commerce Élite : https://www.purecommerce.co/fr/podcast-commerce-elite
Suivez-nous sur les médias sociaux :
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https://www.instagram.com/podcasthypercroissance/
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Un culture RH qui sort de l'ordinaire...
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L'année dernière on avait d'ailleurs eu la chance d'avoir un entretien davantage orienté produit avec un des co-fondateur, Guillaume Roy.
Aujourd'hui, on s'attaque davantage à la vision affaire avec leur CEO Simone De Baene.
Le groupe Montréalais qui connait beaucoup de succès avec logiciels Sharegate, Officevibe ou encore Softstart, vient de faire l'acquisition de l'entreprise Didacte.
La croissance par acquisition qui n'était pas dans les plans du groupe s'est finalement révélé une approche gagnante pour les associés qui n'ont pas terminé de créer!
Vous apprendrez d'ailleurs dans le podcast qu'ils sont à quelques semaines de lancer un nouveau produit technologique!
En plus d'acquisition et de création, on parle de la transition qu'ils ont fait du service aux produits et également du changement qu'ils ont opéré en ce qui concerne la culture relié au bureau.
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L'année dernière on avait d'ailleurs eu la chance d'avoir un entretien davantage orienté produit avec un des co-fondateur, Guillaume Roy.
Aujourd'hui, on s'attaque davantage à la vision affaire avec leur CEO Simone De Baene.
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La croissance par acquisition qui n'était pas dans les plans du groupe s'est finalement révélé une approche gagnante pour les associés qui n'ont pas terminé de créer!
Vous apprendrez d'ailleurs dans le podcast qu'ils sont à quelques semaines de lancer un nouveau produit technologique!
En plus d'acquisition et de création, on parle de la transition qu'ils ont fait du service aux produits et également du changement qu'ils ont opéré en ce qui concerne la culture relié au bureau.
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