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Michel Godart, The Podcast Factory Org, David Van den Broeck, Caroline Gasia, Michel Godart, The Podcast Factory Org, David Van den Broeck, and Caroline Gasia에서 제공하는 콘텐츠입니다. 에피소드, 그래픽, 팟캐스트 설명을 포함한 모든 팟캐스트 콘텐츠는 Michel Godart, The Podcast Factory Org, David Van den Broeck, Caroline Gasia, Michel Godart, The Podcast Factory Org, David Van den Broeck, and Caroline Gasia 또는 해당 팟캐스트 플랫폼 파트너가 직접 업로드하고 제공합니다. 누군가가 귀하의 허락 없이 귀하의 저작물을 사용하고 있다고 생각되는 경우 여기에 설명된 절차를 따르실 수 있습니다 https://ko.player.fm/legal.
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#508 Reggy-Charles Degen - Transparence salariale : un modèle innovant (FR)

22:02
 
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Notre répondeur Vocal pour laisser un message vocal à Reggy-Charles Degen ou à Michel en réaction à ce podcast : https://www.vodio.fr/repondeur/308/
Lors de cet épisode de la rubrique HUMANA dans notre chaîne podcast hrmeetup.©, nous explorons avec Reggy-Charles Degen un thème essentiel et délicat : la transparence des salaires.
L’échange met en lumière l’approche unique de notre intervenant, qui présentera le 5 décembre 2024 un outil pratique et concret : le People Model Canvas. Cet outil novateur offre aux professionnel·les des ressources humaines une manière claire de structurer des discussions complexes et d’amorcer une transformation positive au sein des organisations.
Avec une bienveillance et une expertise rare, Reggy-Charles partage des pistes de réflexion et des conseils concrets pour aborder les questions liées à l’équité et à la communication transparente en entreprise.
Une conversation enrichissante pour toutes celles et ceux qui souhaitent renforcer la confiance et l’engagement dans leurs équipes.
Ne manquez pas cet échange inspirant et rendez-vous à notre soirée Humana pour aller plus loin, échanger et co-créer des solutions adaptées à votre contexte professionnel ! Comme toujours, elle se déroulera au Cook & Book, le 5 décembre 2024, à partir de 18h30. L'accès est gratuit, mais votre inscription est indispensable !
(Note : vous ne payez que vos consommations, bien que le verre d’accueil soit offert par SPEB, notre sponsor. Ensuite, seules vos consommations et votre repas au restaurant seront à votre charge si vous restez avec nous jusqu’en fin de soirée.)
Notre page Linkedin Humana: https://www.linkedin.com/company/humana-the-community/
Le site de Q7 Leader: https://www.q7leader.com/
S'inscrire à notre soirée du 05 décembre 2024 : https://www.eventbrite.com/e/billets-humana-transparence-des-salaires-1079291753689?aff=erelexpmlt
Notre sponsor SBEP: https://sbep.be/
Séquençage du podcast :
[00:00:18] Introduction, contexte et rêve d’adolescent
[00:02:09] Pourquoi un changement d’orientation ?
[00:04:23] Le modèle People Model Canvas
[00:06:27] Q7 Leader : 7 dimensions pour les RH
[00:08:02] Un check deux fois par an
[00:09:09] Le Competence Management
[00:10:11] D’autres générations, d’autres attentes
[00:12:11] Entre la théorie et l’humain
[00:14:46] Définir ce qu’est un salaire…
[00:17:52] La mise en compétition, cause de biais cognitifs
[00:19:45] Des cours d’intelligence émotionnelle manquants
[00:19:52] Pourquoi nous rejoindre le 5 décembre 2024 ?
[00:20:53] Clôture de l’interview
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510 에피소드

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[00:00:18] Introduction, contexte et rêve d’adolescent
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