Das ist doch nie Hand! Was hat Messi schon wieder gemacht und was tut sich auf den Fußballplätzen in Österreich? Alles rund um Champions League, Top 5 Ligen, Nationalteam und sonstige Themen gibt’s wöchentlich im Nachspielzeit Podcast! Hasta La Vista
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In Edith Karls Podcastkanal Erfolgswissen auf den Punkt gebracht erhältst Du Verstärkung, um genau die Erfolge zu erreichen, die Dir zutiefst Freude bereiten. Du erfährst, wie Du Balance halten kannst zwischen Deiner persönlicher Eigenständigkeit und der Verbundenheit mit anderen, aber auch wie Energieräuber und Miesepeter Dich nicht mehr einbremsen können. In vielen spannenden Interviews mit inspirierenden Persönlichkeiten lernst Du, wie erfolgreiche Menschen ihren Weg gefunden haben, dabei ...
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💥 Einblicke in das VISTA-Prüfsystem: Was macht es so besonders
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https://t2m.io/Vista Mit VISTA erschließt Michael Göbl auch neue Märkte: Von transparenten Spritzgussteilen bis zu Linsen für Scheinwerfer – überall dort, wo höchste Präzision gefragt ist, kommt das System zum Einsatz. Dabei sind die Möglichkeiten der Weiterentwicklung und Anpassung an spezifische Anforderungen nahezu grenzenlos. Du willst mehr übe…
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💥 Michael Göbl, CEO und kreativer Kopf hinter dem VISTA Prüfsystem, revolutioniert die Inspektionsmethoden in der Brillenglasindustrie
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https://t2m.io/Vista Michael Göbl, CEO und kreativer Kopf hinter dem VISTA Prüfsystem, revolutioniert die Inspektionsmethoden in der Brillenglasindustrie – und darüber hinaus! Mit seinem Team hat er ein System entwickelt, das weit mehr als nur kosmetische Fehler wie Kratzer und Beschichtungsfehler auf Brillengläsern präzise erkennt, sondern auch Po…
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💥 Johann Schwarzl, der Mann für rutschsichere und hygienische Böden
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http://www.edithkarl.com Johann Schwarzl, der dynamische Geschäftsführer des innovativen Familienunternehmens A. Schwarzl, zeigt in unserem Interview eindrucksvoll, wie moderne #Bodenrestaurierung funktioniert. Mit Leidenschaft und Fachwissen erklärt er, wie alte Böden durch spezielle Verfahren wieder in neuem Glanz erstrahlen – ohne Entsorgung und…
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💥 Alles begann für Rektor Peter Moser mit seinem Studium an der Montanuniversität Leoben
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http://www.edithkarl.com Alles begann für Rektor Peter Moser mit seinem Studium an der Montanuniversität Leoben – mit seiner Ausbildung zum Tunnelbau-Ingenieur. Berufliche Erfahrungen im Tunnelbau folgten. Doch die Faszination der Welt der Rohstoffe zog ihn wieder zurück an die Stätte seiner Ausbildung. Was ist so faszinierend an der Welt der Rohst…
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💥 Wie Leader auch in Bedrohungssituationen handlungsfähig bleiben
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http://www.edithKarl.com Leader sind Vorbilder – auch und ganz besonders in bedrohlichen Situationen. Es hilft definitiv, sich seiner eigenen Ängste bewusst zu werden. Erst dann kann man sie überwinden. Leader können sich und ihr Unternehmen am besten schützen, wenn sie in guten Zeiten kontinuierlich an ihren Herausforderungen weiterarbeiten – kein…
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💥 Mit Delegieren die Zukunft gestalten: Ein Guide für Leader
15:27
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http://www.edithkarl.com https://t2m.io/KEG Die einen betreiben Mikromanagement, die anderen vergeben Aufgaben, weil sich nie wieder darum kümmern wollen. Das sind Alternativen wie Pest oder Cholera. Was ist beim Delegieren zu beachten? 1. Was bedeutet Delegieren? 2. Warum ist Delegieren wichtig für das Absichern der Zukunft? 3 Wie können Sie Falls…
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Die besten Wege, um Vorwürfe zu vermeiden In den Medien hören und sehen wir täglich mehrmals Vorwürfe der übelsten Art. Politiker übertreffen dabei einander. Auch in der Wirtschaft hagelt es oft Schuldzuweisungen und somit Vorwürfe. Ich lobe mir die Unternehmen, die tapfer Multikrisen und Disruption als Herausforderungen sehen, und sich ihnen sich …
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Digitales Wachstum ermöglichen. Tipps und Trick für Dein Online Marketing - Interview mit Matthias Gally
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http://www.edithkarl.com Matthias Gally Meine unternehmerische Laufbahn begann mit 15 Jahren im Jahr 1998 mit meiner ersten Webseite und führten zur erfolgreichen Gründung der Webagentur Gally Websolutions GmbH im Jahr 2009. Als nerdiger Webseitenprogrammierer, Suchmaschinenoptimierer und Mentor habe ich bereits hunderten von Menschen bei der erfol…
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https://www.edithkarl.com/blogartikel-im-uberblick/ Krisen im Unternehmen haben unterschiedliche Ausgangspunkte. Oft kommen Herausforderungen von außen auf uns zu. In letzter Zeit gab und gibt es genug davon, Krieg, Inflation, Preissteigerungen, Fachkräftemangel, um nur einige zu nennen. Es ist aber ebenso bedeutsam, die Katastrophen im Inneren des…
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https://www.edithkarl.com/ Führen bedeutet, eine Menge Verantwortung zu übernehmen. Doch wie führt man richtig? Jede Situation, ja sogar jeder Mitarbeiter verlangt einen eigenen Führungsstil. Mit dem situativen Führungsstil wollen Leader die besten Ergebnisse zu erzielen und dabei die spezielle Entwicklung des jeweiligen Mitarbeiters erkennen und f…
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✅ Willst du mehr darüber wissen, wie durch das kompetente Auswählen von Messzahlen euer Erfolg ansteigt und das Betriebsklima sich so festigt, dass ihr auch weiterhin ausgezeichnete Ergebnisse erzielen könnt, dann sieh hier zu ▶ ▶ https://t2m.io/MoL
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https://t2m.io/Blog-KW06 📌 https://www.edithkarl.com/ Welche Führungsstile hast du in deiner Karriere schon erlebt? Wie führst du selbst? Bist du eher akkurat in der Zielgeraden unterwegs? Die MitarbeiterInnen müssen mitmachen, weil du schließlich am besten weißt, was richtig ist? Oder meinst du, am wichtigsten ist es, dass alle sich wohlfühlen, de…
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💥 Ein schmerzlicher Mangel an Fachkräften – was Unternehmen jetzt tun müssen
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https://t2m.io/MzD Es mangelt nicht nur an Fachkräften, sondern an allen Mitarbeitern, höre ich immer wieder. Andere kennen den Weg, gute MitarbeiterInnen zu halten. Während die einen klagen und sich als Opfer schwieriger Zeiten sehen, haben manche Unternehmer und TOP-Leader diese Probleme nicht. Hier sprechen wir darüber, was sie in ihren Unterneh…
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📌 LEADER’S NEWS IST IHR ERSTER ANSPRECHPARTNER wenn es darum geht, bewährtes und aktuelles Wissen zum Thema Leadership zu erhalten. 📌 hier KOSTENFREI abonnieren ▶ https://t2m.io/Leaders-News ◀
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💥 Wie erkennt ein Leader die Wahrheit und wie führt er damit zum Erfolg?
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https://t2m.io/Blog-KW03 Leader können gerade in Krisen mit der Wahrheit zum Erfolg führen. Wer als Leader selbst nach der Wahrheit sucht und ehrlich zu seinen Erkenntnissen steht, ist ein beweisendes Vorbild für seine Mitarbeitenden. So fassen sie auch den Mut, anzusprechen, was Sache ist, was gut funktioniert und was noch nicht. Das erspart einig…
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💥 Führung in Krisenzeiten – Klare Aussagen, keine Vorwürfe, Unternehmensziele beachten!
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[ https://go.edithkarl.com/fuehrung4-0-online ] www.fuehrung4-0.de #Mutexpertin #EdithKarl #Leadership #Leadership-Kompetenz #Führung #Mut #NasowasEdith
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💥 Leadership: Die besten Tipps für eine erfolgreiche Führung!"
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Hole dir die TOP-Impulse für Führungskräfte Leadership ist nicht immer einfach, aber mit diesen 8 Tipps wirst Du zum Star Deines Unternehmens, weil Du mühelos andere motivierst und beeinflusst. So erreicht Ihr gemeinsam eindrucksvolle Ergebnisse. Weißt Du, woran viele Leader noch immer scheitern? Sie können nicht wirklich führen. Entweder sie erled…
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💥 Braucht es zur Unternehmensführung heute noch mehr Mut
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Hol dir hier kostenlos das PDF vom Buch "Impulse für TOP-Führungskräfte" von Edith Karl ▶ https://t2m.io/IV-TOPIMPULSE Interviewfragen die im Video behandelt werden: Wer bist du und wieso tust du das, was du heute tust? Was verstehst du unter einer guten Unternehmensführung? Was ist dein Geschäftsmodell? Wem hilfst du? Wieso braucht es Mut zur Unte…
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http://www.edithkarl.com Der Erfolg kam über Nacht – nach 15 Jahren harter Arbeit. Pia ist im Jahr 2000 mit einer Mission – aber ohne Plan angetreten. Diese Existenzgründung endete beinahe in der Vollkatastrophe. Durch eine „zufällige“ Begegnung hat sie gerade noch die Kurve bekommen. Heute gehört ihr Softwareunternehmen zu den 12% der umsatzstärks…
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http://www.edithkarl.com Der Erfolg kam über Nacht – nach 15 Jahren harter Arbeit. Pia ist im Jahr 2000 mit einer Mission – aber ohne Plan angetreten. Diese Existenzgründung endete beinahe in der Vollkatastrophe. Durch eine „zufällige“ Begegnung hat sie gerade noch die Kurve bekommen. Heute gehört ihr Softwareunternehmen zu den 12% der umsatzstärks…
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💥 Warum Aufschieben oft auch Deinen Erfolg weit in die Ferne schiebt
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http://www.edithkarl.com Wer zum Aufschieben neigt, schiebt immer öfter auf. Prokrastination ist der Fachbegriff dafür. Der macht das Übel, das dadurch oft entsteht, auch nicht kleiner. Warum schieben Menschen wichtige Dinge auf die lange Bank? Viele befürchten Zurückweisung, Misserfolg oder Überanstrengung. Wie sich das auf Unternehmen auswirkt, h…
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💥 Warum Cyberrisiken Chefsache sind , Christine Deger zertifizierte ethische Hackerin
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https://cyberluchs.de Datenklau, Hackereinbrüche, Cyber-Terrorismus – im digitalen Zeitalter sind das reale Bedrohungen. Je mehr Vernetzung stattfindet, desto größer wird die Anzahl der Angriffs- punkte. Denn die Werte eines Unternehmens sind durch die Digitalisierung immer größeren Risiken ausgesetzt. Vor allem Unternehmen nutzen professionelle Hi…
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💥 Wegschauen, das passiert, wenn dein Unternehmen diese 5 fatalen Fehler begeht 1/5
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http://www.edithkarl.com Wie schön, wenn etwas nicht dringend ist, man nicht sofort handeln muss. Ist es klug, dann gleich ganz wegzuschauen? Ich meine: nein, das ist es nicht. Warum? Weil Wichtiges übersehen wird und die Folgen des Wegschauens plötzlich schlagend werden. Unternehmer treffen die Folgen besonders hart, weil sie sich auch noch multip…
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💥 Wegen dieser 7 Vorteile musst du dein Warum mit Deinem Wofür verbinden
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http://edithkarl.com Stephen Hawking, britischer theoretischer Physiker und Astrophysiker erreichte Weltruhm. Er war Forscher, Universitätslehrer und Autor zahlreicher populärwissenschaftlicher Bücher. Das alles schaffte er, obwohl er bereits mit 21 Jahren an einer degenerativen Erkrankung des motorischen Nervensystems litt, die ihn bald an den Rol…
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💥 Lieferprobleme – und wie wir sie künftig vermeiden können
13:40
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http://www.edithkarl.com Lieferprobleme – und wie wir sie künftig vermeiden könnenViele leiden immer noch heftig unter Lieferproblemen. Elon Musk nicht. So mancher kluge Unternehmer aus Österreich auch nicht. Ihre Kundenorientierung treibt sie an, eine klare Strategie zu fahren und beizubehalten – in guten wie in weniger guten Zeiten. Der Erfolg ha…
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💥 Sei Du selbst die Veränderung, die Du Dir wünscht für diese Welt.
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💥 Stehen wir unserem Mut bei, sonst nagen Ängste und Zweifel an ihm.
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💥 Wenn Du versucht es allen recht zu machen, hast Du sicher jemanden vergessen: Dich!
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💥 Sei mutig. Entwickle dich zu genau der einzigartigen Persönlichkeit, die du tatsächlich bist.
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💥 Was man wirklich, wirklich, wirklich will, das funktioniert auch
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💥 Der kürzeste Weg zwischen zwei Menschen ist ein Lächeln.
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💥 Das interessanteste, worauf man sich einlassen kann ist das Leben selbst
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💥 Das Wertvollste im Leben ist die Entfaltung der Persönlichkeit und ihrer schöpferischen Kräfte.
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💥 Für wahre Freunde gehe ich durch die Hölle. Anderen zeige ich gern den Weg dorthin.
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💥 Der Charakter ruht auf der Persönlichkeit, nicht auf den Talenten.
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💥 Tätig ist man immer mit einem gewissen Lärm. Wirken geht in der Stille vor sich.
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💥 Die reinste Form des Wahnsinns ist es, alles beim Alten zu belassen und gleichzeitig zu hoffen, dass sich etwas ändert.
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💥Es ist genauso mühsam, ein bescheuertes Leben zu führen, wie es anstrengend ist, das wunderbare Leben zu führen, für das wir angetreten sind.
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💥 Kleine Geister interessieren sich für das Außergewöhnliche, große Geister für das Gewöhnliche.
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💥 Bleibe stets hungrig neuen Möglichkeiten gegenüber. Das ist Wachstum.
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💥 In jeder Ordnung befindet sich Chaos. In jedem Chaos Ordnung.
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💥 Manchmal muss man erreichte Erfolge zerstören, um neue Erfolge zu ermöglichen.
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💥 Es gibt keine Sicherheit im Leben. Es gibt nur Gelegenheiten.
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💥 Demokratie ist die Notwendigkeit, sich gelegentlich den Ansichten anderer Leute zu beugen.
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💥 Jeder, der sich die Fähigkeit erhält, Schönes zu erkennen, wird nie alt werden.
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💥 Wer Schweres bewältigen will, sollte es sich leicht machen
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http://www.edithkarl.com Manche Chefs meinen heute noch, alles selbst in Händen halten und lenken zu müssen. Die Pandemie zwingt ihnen andere Verhaltensweisen auf. Freiwillig hätte so mancher Chef Home-Office nicht zugelassen. Da es aber sein musste, durften gerade aus dieser Gruppe viele Unternehmer überraschend gute Erlebnisse machen. Heute sind …
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