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J7 Media에서 제공하는 콘텐츠입니다. 에피소드, 그래픽, 팟캐스트 설명을 포함한 모든 팟캐스트 콘텐츠는 J7 Media 또는 해당 팟캐스트 플랫폼 파트너가 직접 업로드하고 제공합니다. 누군가가 귀하의 허락 없이 귀하의 저작물을 사용하고 있다고 생각되는 경우 여기에 설명된 절차를 따르실 수 있습니다 https://ko.player.fm/legal.
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Ep.144 - Julie Roy - Comment ajouter 750 employés à son entreprise via la croissance par acquisition

44:48
 
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Récemment, on vous a mentionné qu'on allait dans les prochaines semaines interviewer plusieurs repreneurs ayant connus beaucoup de succès au Québec.

On continue donc le tout lors du 144e épisode du podcast en s'entretenant avec Julie Roy, présidente et directrice général de "Services Roy", une des plus grandes entreprises d'entretien ménager au Québec.

Madame Roy, qui a reprise l'organisation en 2013, a été capable d'accomplir plusieurs acquisitions lors de la dernière décennie.

La plus marquante d'entre elle, fut celle de l'organisation Signature qui a permise à Service Roy d'intégrer plus de 750 nouveaux collaborateurs à son équipe!

Parlant d'équipe, l'organisation compte à ce jour plus de 2500 employés quand le compte n'était que de 1000 eu début de sa présidence.

Dans l'entretien de près de 45 minutes, on décortique donc le chemin parcouru par l'entreprise qui ne fait qu'évoluer d'année en année.
Pour en apprendre plus sur Services Roy : https://servicesroy.com/fr/



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Madame Roy, qui a reprise l'organisation en 2013, a été capable d'accomplir plusieurs acquisitions lors de la dernière décennie.

La plus marquante d'entre elle, fut celle de l'organisation Signature qui a permise à Service Roy d'intégrer plus de 750 nouveaux collaborateurs à son équipe!

Parlant d'équipe, l'organisation compte à ce jour plus de 2500 employés quand le compte n'était que de 1000 eu début de sa présidence.

Dans l'entretien de près de 45 minutes, on décortique donc le chemin parcouru par l'entreprise qui ne fait qu'évoluer d'année en année.
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